Ação foi idealizada por assistente social associada da AASPSI Brasil
O Programa de Combate ao Racismo Institucional “Novembro Negro ao Longo do Ano”, do Tribunal de Justiça da Bahia (TJ-BA) foi indicado ao Prêmio Innovare de 2023 e foi classificado para a segunda fase da premiação.
Em julho, o programa promoveu a ação ‘Equidade Racial no Poder Judiciário’ e recebeu o avaliador do prêmio Bruno Magalhães Costa, que conheceu o projeto de perto.
O projeto é elaborado pela Secretaria de Gestão de Pessoas (Segesp) e pela Comissão Temporária de Igualdade, Combate à Discriminação e Promoção dos Direitos Humano (Cidis) dentro das ações comemorativas, reflexivas e de intervenção do mês do Novembro Negro, alusivas às celebrações do 20 de novembro (Dia da Consciência Negra) no TJ-BA. Atualmente, o projeto expande suas ações ao longo do ano de 2023 com reflexões acerca do enfrentamento do racismo estrutural que se manifesta, também, institucionalmente no Sistema de Justiça.
O prêmio
A prática selecionada pelo Prêmio Innovare foi apresentada pela idealizadora e responsável técnica, a assistente social e associada da AASPSI Brasil, Denise Ferreira. Ela destacou que a escolha do projeto para essa etapa nacional da premiação já demonstra o potencial e relevância das ações pioneiramente desenvolvidas no TJ-BA.
A próxima etapa do Prêmio Innovare 2023 consiste na avaliação dos projetos pelos jurados, que irão selecionar os vencedores em cada categoria. A cerimônia de premiação está prevista para este semestre.
Há 20 anos o Prêmio Innovare tem como objetivo o reconhecimento e a disseminação de práticas transformadoras que se desenvolvem no interior do sistema de Justiça do Brasil.
O Innovare busca identificar ações concretas que signifiquem mudanças relevantes em antigas e consolidadas rotinas e que possam servir de exemplos a serem implantados em outros locais.
Com informações do TJ-BA
Foto: TJ-BA
